控股公司“作风建设年”活动实施方案

  　为深入学习贯彻落实胡锦涛总书记在中央第七次全体会议上的重要讲话精神，全面加强作风建设，根据宁波市委、市政府《关于在全市开展“作风建设年”活动的意见》和市委《关于在市和县（市）区领导班子中开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动的意见》以及《大榭开发区“作风建设年”活动实施方案》的精神，结合公司实际，制订我公司“作风建设年”活动实施方案如下：

一、指导思想

   以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，贯彻胡锦涛同志在中纪委七次全会上的讲话精神，巩固先进性教育活动和学习贯彻党章专题教育活动成果，紧密结合公司实际，全面加强作风建设， 为推动我公司各项业务又好又快发展提供有力保障。

二、目标要求

　　通过“作风建设年”活动，使公司党员干部对加强作风建设的认识进一步提高，自觉性和主动性进一步增强，党员干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风进一步转变，规章制度更加完善，领导干部作风建设的长效机制进一步形成，从而提高工作质量和水平，推动各项工作任务进一步落实。

三、活动的主要内容

“作风建设年”活动，贯穿全年，重点要做好以下几个方面工作：

1、加强学习和调查研究

   组织公司广大党员干部深入学习“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记关于科学发展观、和谐社会建设及作风建设等方面的重要论述，广泛开展讨论交流。加强和完善调查研究工作，将调研作为决策的必经程序。组织公司干部进一步深入到联村和下属企业等基层开展调研活动，把调研工作与解决实际问题结合起来，真正使调查研究成为转变作风、推动工作的有效手段。

2、深化效能建设、改进工作作风、加强廉政建设

   深化效能建设，进一步改进和创新工作方法，转变工作作风，提高办事效率，厉行节约，反对铺张浪费，降低企业运行成本。

3、开展创新活动

   组织开展一次创新点子征集活动，充分激发公司广大员工的创新意识和创新活力，发动广大员工为推进大榭开发建设和热点、难点问题的解决献计献策。

4、推进工作落实

   围绕 07 年控股公司重点工作任务，进行细化分解，落实责任，抓好公司本部和下属企业（单位）的经营管理，提高经济效益；推动管委会确定的拖轮项目各项准备工作。同时密切配合大榭开发建设的需要，确保各项工作任务圆满完成。

四、方法步骤

第一阶段：宣传发动、组织学习、统一思想（ 3 月 --4 月）

1、成立控股公司“作风建设年”活动领导小组，由王万群同志任组长，吕赟朝、杨赓同志任副组长，组织开展我公司“作风建设年”活动。

2、召开党员大会进行动员部署，使公司广大党员充分认识加强和改进作风建设的重要性和必要性，动员和引导广大党员积极投入到活动中。

3、组织公司党员及入党积极分子认真学习胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和中纪委七次全会精神，学习以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观、《反对自由主义》、“两个务必”、“八个坚持、八个反对”等领导著作和上级关于加强作风建设的文件，进一步加强学习纪律。

4、召开公司领导班子作风建设专题民主生活会。

第二阶段：查找问题、边整边改（ 5 月 ---8 月）

1、在学习的基础上，要求公司广大党员 认真对照胡锦涛总书记提出的要形成八个方面良好风气，认真分析查找存在的问题与不足，写出检查材料，提出整改方向。

2、通过网络平台、电话、书信等方式，向本单位内部、管委会各相关部门广泛征集关于公司作风建设的意见和建议，并由领导小组进行归纳整理，制定切实可行的整改措施，列出整改时间表。

第三阶段：建章立制、总结提高（ 9 月 ---12 月）

   认真总结“作风建设年”活动的有效做法和经验，建立健全实现作风转变、推动工作落实的长效机制，注重从制度上巩固整改成果，使作风建设走上制度化、规范化的轨道。